山本社長が船井総研グループのセミナーに登壇!

 10月5日に船井総研グループが開催した「グレートカンパニー受賞企業視察ツアーin 熊本・福岡」でのセミナーに、山本社長が講師として登壇しました。

 本イベントは、船井総研グループが主催する『グレートカンパニーアワード2022』において、グレートカンパニー大賞受賞及びその他各賞受賞された熊本・福岡に所在される企業や、『第3回グレートカンパニーアワード(2012年)』にて大賞を受賞した当社グループの「さわやか俱楽部」を含めた4社の事例を、全国の企業経営者等が視察するツアーです。

 福岡市のセミナー会場では、船井総研のクライアント企業や関係者を含め約100名様が参加され、山本社長はその中で“生きがいづくり”をテーマに、九州大学と共同で開発したツール『ライフマップ』の活用事例や、九州歯科大学との連携で導入した『口腔保健衛生指導者試験』の取り組み、また外国人介護士の受入れ状況等、実際の動画も交えながらスピーチを行いました。ライフマップの活用事例においては、介護施設の入居者様が施設内にスナックを開店した様子を動画で紹介すると、会場では驚きの声があがる場面もありました。

 今回は、残念ながら新型コロナウィルス感染予防対策の観点から実際の施設を視察していただくことはできませんでしたが、次回はぜひ、リアルでのウエルカム対応をさせていただきたいと思います。
(運営指導部 原野 聖士)


※補足資料(船井総研のホームページより)

グレートカンパニーとは

社会的価値の高い「理念」のもと、その「企業らしさ」を感じさせる独特のビジネスモデルを磨き上げ、その結果、持続的成長を続ける会社のことです。そして、社員も顧客も誇りを持つような独特のカルチャーが形成されている企業を、グレートカンパニーと定義しています。

グレートカンパニーの5つの要件

1.持続的成長企業であること
2.熱狂的ファンを持つ、ロイヤルティの高い企業であること
3.社員と、その家族が誇れる、社員満足の高い企業であること
4.自社らしさを大切にしていると思われる、個性的な企業であること
5.地域や社会からなくてはならないと思われている、社会的貢献企業であること